# Gerenciar tarefas

Conecte uma meta de KPI a trabalho responsável, prazo e objetivo.

A view atual de Task sinaliza erros de configuração em Accountable (Name) e Intake Check. Um mantenedor precisa corrigir os campos referenciados antes de confiar nessa verificação para ativar tarefas. A fórmula documentada descreve a validação pretendida; não comprova que o campo atual seja calculado com sucesso.

## Descreva e vincule

Em Task → Step 1 - Describe and link the KPI, preencha Name*, Description*, Source Kind* incluindo KPI e exatamente um Targets*. Milestone° vincula o objetivo. A meta já deve identificar um indicador.

[![Definição da tarefa de KPI e vínculo com a meta.](/systems/kpis-okrs/screens/task-definition.png)](/systems/kpis-okrs/screens/task-definition.png)

*Definição da tarefa de KPI e vínculo com a meta.*

## Atribua e programe

Step 2 - Assign and report exige Reporting Membership*. Escolha accountable membership ou executor equipe ou departamento, coerente com o sujeito da meta. Não escolha equipe e departamento juntos. Step 3 - Set the deadline coleta Due Date* e prioridade e esforço opcionais.

[![Atribuição e reporte da tarefa de KPI.](/systems/kpis-okrs/screens/task-owner.png)](/systems/kpis-okrs/screens/task-owner.png)

*Atribuição e reporte da tarefa de KPI.*

[![Prazo da tarefa de KPI.](/systems/kpis-okrs/screens/task-deadline.png)](/systems/kpis-okrs/screens/task-deadline.png)

*Prazo da tarefa de KPI.*

## Ative e conclua

Resolva Intake Check em Step 4 - Check and activate antes de mudar Action Status* de Potential para Active. Waiting, Completed, Failed e Cancelled descrevem execução. Concluir trabalho e registrar medição são operações separadas: o fluxo Slack grava Observation e atualiza a mensagem, não Task.Action Status. Registre evidências de conclusão na tarefa correspondente e confira Readings separadamente.

[![Validação e ativação da tarefa de KPI.](/systems/kpis-okrs/screens/task-activate.png)](/systems/kpis-okrs/screens/task-activate.png)

*Validação e ativação da tarefa de KPI.*